Coordenador ESG e Inovação
Descrição da vaga
Coordenador ESG e Inovação
Local: Jaguaré - SP
Responsável por liderar a implementação e o desenvolvimento de estratégias sustentáveis e inovadoras, alinhadas aos princípios de ESG (Ambiental, Social e Governança). Atua como elo entre a operação, as diversas áreas da empresa, clientes e o mercado, promovendo iniciativas que gerem impacto positivo nos negócios, na sociedade e no meio ambiente. Além disso, incentiva a consolidação de uma cultura de inovação contínua e sustentável dentro da organização.
Responsabilidades e atribuições
Atividades a serem executadas:
- Avaliar as operações de gestão de resíduos e propor melhorias técnicas em cadeias circulares.
- Gerenciar e consolidar as informações de circularidade e gestão de resíduos dos clientes.
- Desenvolver modelos de apresentação de resultados, consolidar indicadores e estruturar a dinâmica de interação com clientes em temas ESG que agreguem valor aos serviços.
- Elaborar materiais de apresentação de projetos, relatórios anuais e de sustentabilidade para divulgação externa e junto aos clientes.
- Identificar oportunidades nos contratos vigentes, visando à ampliação com novas soluções em resíduos, tecnologias e descarbonização.
- Apoiar a área comercial no desenvolvimento de alternativas que viabilizem novos projetos e promovam economia circular, inovação e o crescimento sustentável.
- Coordenar projetos de inovação em geral que agreguem valor ao negócio.
- Monitorar indicadores ESG, métricas de circularidade e relatórios anuais de melhorias, produzindo relatórios de sustentabilidade.
- Identificar riscos e oportunidades relacionados aos aspectos ambientais, sociais e de governança.
- Coordenar projetos de sustentabilidade ambiental, incluindo iniciativas de economia circular, eficiência energética e redução de emissões, com foco em impacto positivo para os clientes.
- Promover ações de impacto social internas e junto aos clientes, abordando temas como diversidade, inclusão e engajamento comunitário.
- Mapear tendências e oportunidades de inovação no setor, alinhando-as às expectativas dos clientes e às metas estratégicas da empresa.
- Estimular uma cultura interna de inovação, promovendo e participando de workshops, palestras, feiras e eventos, internos e externos.
- Coordenar iniciativas de inovação aberta e fomentar parcerias estratégicas com startups, universidades e centros de pesquisa.
- Apoiar o desenvolvimento de novos produtos, processos e modelos de negócio sustentáveis.
- Medir e analisar os impactos e resultados das iniciativas de inovação implementadas internamente e junto aos clientes.
Requisitos e qualificações
Formação:
- Graduação em Engenharia ou áreas correlatas.
- Inglês Fluente
- Desejável: Pós-graduação ou MBA em ESG, Sustentabilidade, Inovação, Gestão de Projetos ou áreas afins
Principais Conhecimentos:
- Conhecimento em gestão de projetos e atuação com equipes multidisciplinares.
- Habilidade na elaboração de relatórios e materiais para divulgação sobre temas ESG e inovação.
- Domínio de frameworks e normas ESG, como GRI, Pacto Global, ODS, TCFD, SASB ou similares.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista Cetrel
- Etapa 4: Contratação
Cetrel:
