Pular para o conteúdo principal

Consultor Ambiental I- Consultoria Ambiental

Descrição da vaga

Consultor Ambiental I | Consultoria Ambiental 

Responsabilidades e atribuições

Atividades a serem executadas:

  • Executar atividades em campo de diagnóstico e remediação ambiental;
  • Tratar dados obtidos em campo e aplicar metodologias de controle de qualidade;
  • Organizar a logística de equipamentos e materiais para campo;
  • Apoiar a comunicação com clientes e órgãos ambientais quando necessário.
  • Fazer os controles de materiais utilizados;
  • Avaliar e emitir pareceres e relatórios técnicos referente aos serviços executados;
  • Propor melhorias operacionais referentes a atividades de diagnóstico, monitoramento e remediação;
  • Cumprir requisitos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente além das normas regulamentadoras vigentes.

Requisitos e qualificações

Formação: 

  • Formação: Geologia / Engenharia Química /Engenharia Ambiental 
  • Possuir Habilitação B
  • Disponibilidade para viagens

Principais Conhecimentos:

  • Experiência prévia em consultoria ambiental, preferencialmente em projetos de GAC;
  • Conhecimento básico da legislação ambiental vigente (CONAMA, CETESB, etc.);
  • Gerenciamento de áreas contaminadas;
  • Redação técnica de relatórios ambientais;
  • Coleta e interpretação de dados ambientais (solo, água, ar, resíduos).



Informações adicionais

Principais Desafios:

  • Atuar em projetos de gerenciamento de passivos ambientais (investigação e remediação), participando ativamente das etapas de campo, como diagnóstico de áreas contaminadas, testes e instalação de sistemas de remediação, bem como realizar a gestão de fornecedores envolvidas nestas etapas;
  • Garantir o cumprimento das exigências legais, normas técnicas aplicáveis e os procedimentos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente;
  • Cumprir prazos dentro das normas aplicáveis;
  • Desenvolver visão técnica crítica e analítica sobre os dados ambientais coletados;
  • Gerenciar múltiplas tarefas e prazos em ambientes dinâmicos e com alta exigência de qualidade;
  • Comunicar resultados técnicos de forma clara e objetiva para diferentes públicos (clientes, órgãos, equipe interna).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista Cetrel
  4. Etapa 4: Contratação

Cetrel: